Автор Тема: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"  (Прочитано 8545 раз)

0 Пользователей и 1 Гость просматривают эту тему.

Оффлайн Новикова Т Г

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 15
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #93 : Январь 19, 2018, 08:41:36 pm »
Как измерить достижимость цели?
В физике 7 класса мы учим школьников: измерить какую-либо величину – это значит сравнить ее с однородной величиной, принятой за единицу. Каждая величина характеризует какое-либо свойство объекта (температура степень нагретости, масса инертность тела и т.д.). Нам же нужно измерить достижимость. Кстати, достижимость – это возможность осуществления (синонимы – достигаемость, доступность, осуществимость, выполнимость, возможность, реальность, сбыточность). То есть нам нужно определить величину, с помощью которой мы будем измерять достижимость цели. Думаю, что чем точнее мы сможем разработать критерии оценивания результатов работы, тем выше размер достижимости цели. А это возможно, если цель наша конкретная, понятная и ее можно разбить на составляющие, проанализировать. Такими критериями могут быть качество самого процесса работы и полученного продукта, полнота выполнения, соответствие образцу, выполнение в отведенные сроки. В чем можно измерять? В баллах, отметках о выполнении, на прямой продвижения и т.д. Методы измерения – заполнение листов самооценивания и взаимооценивания, анкетирования и викторины с автоматической итоговой оценкой или оценкой ведущим проекта, обсуждения, рефлексия и т.д.

Оффлайн Cеменовская Мария Ивановна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 16
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #92 : Январь 19, 2018, 08:30:46 pm »
Как измерить достижимость цели?
Цель должна быть измеримой, что предполагает наличие количественных и качественных критериев, достигнув которых, можно быть уверенным в достижении цели. В этом поможет стратегия оценивания.

Оффлайн Русин Елена Алексеевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 18
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #91 : Январь 19, 2018, 07:28:50 pm »
Как измерить достижимость цели?
Цель должна быть конкретизирована, реальна для достижения, иметь критерии, которые определяют степень её достижимости. Сопоставление достигнутых результатов  с критериями ( с образцом, эталоном) определяет степень достижения цели. В соответствии с принципом SMART, цель должна соответствовать 5 критериям: конкретность, измеримость, достижимость, уместность, согласованность по времени.

Оффлайн Ананьева Виктория Александровна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 16
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #90 : Январь 19, 2018, 05:21:26 pm »
Как измерить достижимость цели?
Цель- это, то чего человек стремится достичь, получить желаемый исход. Чтобы учащиеся смогли достигнуть цели, авторам проектов необходимо разработать четкие критерии оценивания, которые помогут направить деятельность учащихся в нужном направлении и получить качественный продукт. Не мало важную роль играет само- и взаимооценка работ учащихся.

Оффлайн Глушкова Елена Левонтьевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 7
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #89 : Январь 19, 2018, 03:05:17 pm »
Как измерить достижимость цели? Необходимо продумать четкие критерии оценки каждого вида деятельности, каждого этапа проекта. Участник проекта должен четка знать и понимать каждый критерий. Сначала мог реально оценить себя, а потом другого.

Оффлайн Глушкова Елена Левонтьевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 7
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #88 : Январь 19, 2018, 02:33:46 pm »
Что и как оценивается в сетевых проектах? Прежде всего, личностный рост каждого участника проекта. На сколько он готов к работе с проектом на первом этапе, в этом нам поможет (таблицы З-И-У-К), самостоятельность выполнения задания, умение оценить собственный прогресс, свой вклад в работу всей команды.

Оффлайн Чистобаева Наталья Владимировна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 15
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #87 : Январь 19, 2018, 01:44:35 pm »
Как измерить достижимость цели?
Оценка достижимости цели зависит прежде всего от продуманности критериев оценивания автором проекта. Если буду четкие критерии оценивания каждого вида деятельности, конечного продукта, то легче понять и оценить достигнута ли цель проекта. Для этого можно использовать листы самооценивания и взаимооценивания, а также анкету по окончании проекта.

Оффлайн Кондрашова Н В

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 23
  • Карма: +1/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #86 : Январь 19, 2018, 04:41:54 am »
Как измерить достижимость цели? Вопрос достаточно трудный. Надо хорошенько подумать над целью, чтобы она была достижима. Надо подумать какие средства помогут достичь этой цели, методы, дополнительная информация. Далее нужно определиться, а какую оценку нужно получить: баллы, похвала или готовый продукт? Оценка цели достаточно трудный процесс и к нему нужно относится ответственно.

Оффлайн Северин Н В

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 13
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #85 : Январь 18, 2018, 07:37:38 pm »
 Что оценивать? В проектах учащиеся должны научиться адекватно оценивать в первую очередь свою деятельность и созданные им продукты. Очень важно научить детей правильно оценивать работу своих товарищей. Здесь оценка не должна зависеть от личных отношений между ребятами, только деловые качества и опять же, качество созданных продуктов.
 Как оценивать? Показатели должны быть конкретными и понятными для детей, краткими. Тогда проблем при оценивании не будет. Важно не навязчиво контролировать оценочную деятельность учащихся со стороны взрослых, пока их оценка не станет адекватной. Из опыта работы в сетевых проектах хочу сказать, что и мы,взрослые, не всегда адекватно оцениваем работу своих коллег. СПАСИБО!

Оффлайн Анохина Ольга Денисовна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 17
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #84 : Январь 18, 2018, 05:53:03 pm »
Что и как оценивается в сетевых проектах? Прежде всего, личностный рост каждого участника проекта, начиная с его готовности к участию в проекте (таблицы З-Х-Н), самостоятельность выполнения задания, умение оценить собственный прогресс, свой вклад в работу всей команды; а также умение работать в группе. благодаря разработанным критериям участники могут оценить не только работу своей команды, но и других команд .

Оффлайн Руфф И В

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 8
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #83 : Январь 18, 2018, 02:55:07 pm »
Как измерить достижимость цели?

Во-первых, сама цель проекта должна быть конкретной и измеримой. Во-вторых, необходимо установить четкие критерии измерения достижимости прогресса (цели).

Оффлайн Чебодаева Надежда Геннадьевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 8
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #82 : Январь 18, 2018, 02:49:25 pm »
Что и как оценивают в сетевых проектах?
В любом проекте оцениваются результаты достижения поставленной цели, а так же различные УУД и навыки полученные во время реализации проекта. Для этого разрабатывается диагностический инструментарий и критерии оценивания. Можно разбить проект на этапы и по мере выполнения заданий поощрять участника различными способами😀. Прямо как у нас на марафоне "герой", "супергерой"👍

Оффлайн Комарова Елена Алексеевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 17
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #81 : Январь 18, 2018, 01:58:06 pm »
Как измерить достижимость цели? 
Цель - это конечный результат, на который преднамеренно направлен процесс.
Оценка достижений цели включает в себя три компонента: экспертная оценка – авторы проекта, взаимная оценка – участники проекта, самооценка – участник проекта.

Оффлайн Ганцева Елена Евгеньевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 16
  • Карма: +0/-0
  • Елена Евгеньевна
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #80 : Январь 18, 2018, 11:32:56 am »
Здравствуйте, коллеги.  :)
Что и как оценивают в сетевых проектах?
Главное,  на мой взгляд, необходимо научить детей оценивать не только готовый продукт, но и свою деятельность в проекте. Наши дети не любят, когда их оценивают учителя. Пусть попробуют оценить свой труд сами. Мои ученики считают это самым сложным видом оценивания! Первоклассники  не готовы оценивать свой труд и деятельность. Но на этом построен будущий профессиональный мир. Живая конкуренция... Мы готовим их к будущей жизни.  Следовательно, в проектах  необходимо научить детей оценивать достижения планируемых результатов (личностных, метапредметных. предметных). Мы должны их научить оценивать  уровень продвижения в проекте (личностный рост), сам процесс работы в проекте (оценка личностного вклада в работу команды), рост определенных показателей через сравнение их на начальном, промежуточном и конечном уровне ( самооценка своих способностей и возможностей). Оценивание производят участники команд (самооценивание и взаимооценивание).

Оффлайн Ларина Елена Николаевна

  • Сотрудник
  • Новичок
  • **
  • Сообщений: 13
  • Карма: +0/-0
    • Просмотр профиля
Re: Тренинг "Оценивание в сетевых проектах"
« Ответ #79 : Январь 18, 2018, 10:51:49 am »
Как измерить достижимость цели?
Цель должна быть конкретной, ясной и понятной. Педагог должен разработать диагностический инструментарий оценки результативности реализации проекта. Во время работы в проекте ставить промежуточные цели, чтобы корректировать направление в реализации конечной цели.
Выполнение конкретных заданий измеряются с помощью различных индикаторов: сроки, объём, результат и представляет комплекс средств для осуществления внешней оценки, самооценки и взаимооценки результатов школьника.

 

Гродненский Государственный университет имени Янки Купалы Интранет Музей ГрГУ им. Янки Купалы Почта ГрГУ им. Янки Купалы Региональный центр тестирования и довузовской подготовки ГрГУ им. Янки Купалы Абитуриент ГрГУ им. Янки Купалы Научная библиотека ГрГУ им. Янки Купалы Образовательный портал ГрГУ им. Янки Купалы